В Казахстане рассматривают новые подходы к защите трудовых прав несовершеннолетних работников. Вопрос обсудили в Министерстве труда и социальной защиты населения, передаёт Centralmedia24.
Основанием для обсуждения стали результаты масштабного социологического исследования, посвящённого условиям труда подростков. Как сообщила генеральный директор Республиканского научно-исследовательского института по охране труда Лязат Актаева, специалисты опросили почти 97 тысяч человек в Астане, Алматы, Шымкенте, а также в Туркестанской и Мангистауской областях.
В исследовании приняли участие более 50 тысяч работающих подростков, свыше 46 тысяч родителей и законных представителей, а также работодатели.
“Вопреки стереотипам, исследование показало, что труд подростков сегодня – это не вынужденная мера экономического выживания. Более 67% работающих подростков воспитывают в семьях со стабильным достатком. Сама молодёжь практически единодушно воспринимает свою первую работу как позитивный опыт и важный этап социализации. Подростки отмечают, что труд помогает им освоить навыки общения с разными людьми, понять ценность денег, развить самоорганизацию и повысить самооценку без какого-либо ущерба для учебного процесса. Для современного поколения казахстанцев раннее трудоустройство становится осознанным шагом к экономической автономии и получению первых профессиональных навыков”, – отметили в Минтруда.
По итогам обсуждения эксперты предложили внедрить риск-ориентированный подход в систему государственного контроля. По их словам, это поможет инспекторам труда быстрее выявлять случаи незаконного привлечения подростков к тяжёлым видам работ.
Кроме того, в министерстве рассмотрели возможность усиления взаимодействия между трудовой инспекцией, органами полиции и системой образования для более эффективного контроля за соблюдением прав молодых работников. Министр поручил использовать результаты исследования в дальнейшей работе, а также включить алгоритмы законного трудоустройства несовершеннолетних и рекомендации для родителей в методические материалы по вопросам занятости.
Читайте также: Программу «Контракт поколений» объединят с проектом «Молодёжная практика»
