В Threads казахстанцы активно обсуждают пост женщины, рассказавшей о халатном отношении сотрудников сети столовых Qaganat к её матери, передаёт Centralmedia24.
По словам автора публикации, её мать работала в одном из филиалов сети. 4 мая 2026 года женщине стало плохо прямо на рабочем месте. Однако вместо помощи она столкнулась с грубым отношением.
“Год назад у мамы уже был инсульт. В этот день случился повторный. Когда она больше не могла стоять и просто присела, вместо помощи администратор спросила: “Почему вы не работаете?” Мама сказала, что ей плохо и нужно вызвать скорую помощь. Скорую никто не вызвал”, – рассказала женщина.
Как утверждает автор поста, состояние её матери продолжало ухудшаться прямо во время смены, однако помощи она так и не получила.
“Мама сама попросила вызвать сотрудницу на замену и даже согласилась оплатить ей такси за свой счёт, потому что понимала, что физически больше не может продолжать работу. Позже мама узнала от коллеги, что такси стоило 2500 тенге. Но администратор попросила перевести ей уже 3000 тенге, пока мама ехала домой в тяжёлом состоянии”, – подчеркнула она.
После произошедшего, по словам женщины, на следующий день управляющая потребовала от её матери приехать и написать заявление “по собственному желанию”.
“Маме было плохо. Она говорила, что не может приехать в таком состоянии. Но её всё равно заставили приехать и написать заявление на увольнение. Причина? “Если завтра на работе упадёте – мы не сможем отвечать”. То есть вместо скорой помощи, человеческого отношения, больничного и поддержки человека после инсульта попросили уволиться, чтобы снять с себя ответственность. И это при официальном трудоустройстве в крупной сети”, – подчеркнула женщина.
В компании Qaganat прокомментировали ситуацию и сообщили, что проводят служебную проверку.
“Сейчас по опубликованной информации проводят служебное расследование. По его итогам мы предоставим официальную информацию”, – сообщили в компании.
Ранее в Казнете бурное обсуждение вызвал пост женщины, которая рассказала о давлении со стороны руководства Burger King на её сына с аутизмом. Парень работал поваром в одном из заведений франшизы.
